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Mehr InformationenDann sollten Sie in jedem Fall weiterlesen.
Das Lernen und Anwenden systemischer Aufstellungen bietet eine tiefgreifende und effektive Methode, um komplexe zwischenmenschliche und systemische Herausforderungen zu bewältigen und das persönliche sowie berufliche Wachstum zu fördern.
Durch ganzheitliche Perspektiven ermöglicht der systemische Ansatz eine tiefere Einsicht in die zugrunde liegenden Ursachen von Problemen und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Entwicklung konstruktiver Lösungen und positiver Veränderungen.
Die Systemik arbeitet u. a. mit dem Rollenspiel ähnlichen Komponenten und nutzt die Aussagekraft räumlicher Anordnungen. Ihr besonderer Vorteil: Der ganzheitliche Blick auf das Thema und die simultane Berücksichtigung wirkender Dynamiken. Damit kann eine deutliche Erhöhung von Sicherheit und Klarheit im Verstehen und bei Entscheidungen erzielt werden.
Die Ausbildung Systemischer Berater und Aufstellungsleiter hat sich als effektiver Ansatz erwiesen, um Menschen und Organisationen in verschiedenen Lebensbereichen zu unterstützen, da sie dadurch auch einen Blick auf periphere Betiligte erhalten, die die Lösung von Problemen unter Umständen verhindern können.
Nicht zu verwechseln mit dem Premium Coach inkl. Systemischer/Business Coach
Die Weiterbildung zum Systemischer Berater – Aufstellungsleiter ist eine überaus spannende Ausbildung. Der Aufstellungsleiter übernimmt die Rolle des Moderators. Er nutzt dazu die räumliche Darstellung eines Systems, um verborgene Dynamiken, Beziehungen und Muster sichtbar zu machen.
Der systemische Ansatz basiert auf der Annahme, dass Probleme und Lösungen nicht isoliert, sondern im Kontext des gesamten Systems, in dem eine Person lebt und agiert, betrachtet werden sollten.
Wir üben an realen Praxisfällen, dadurch lernen Sie spielerisch die Aufstellungsarbeit. Sie haben während der Ausbildung zum systemischen Berater und Aufstellungsleiter die Chance, Ihre eigenen Blockaden anzugehen und zu lösen. Nur wer selbst frei ist, aufmerksam und wertschätzend anderen gegenüber, kann gerade bei dieser Arbeit sehr gute Lösungen generieren.
Außerdem zeigen wir Ihnen, wie die Nachsorge nach der Aufstellung aussehen kann, damit Sie Ihren Klienten nicht mit einem ausgegrabenen Problem und seinen Gefühlen alleine lassen müssen.
Die Ausbildung / Weiterbildung beinhaltet auch die verschiedenen Ansätze aus den Lehren Psychodrama, Soziogramm, Gruppendynamik, Familienaufstellungen und Business-Organisationsaufstellungen.
Hier sind einige wesentliche Merkmale und Prinzipien des systemischen Ansatzes:
Systemisches Denken: Der systemische Ansatz betrachtet Menschen als Teil von Systemen, wie Familien, Organisationen oder sozialen Netzwerken. Probleme und Verhaltensweisen werden als Ergebnisse von Wechselwirkungen innerhalb dieser Systeme gesehen.
Ressourcenorientierung: Der Systemische Berater hilft den Klienten, ihre vorhandenen Ressourcen und Stärken zu erkennen und zu nutzen.
Zirkuläres Denken: Anstatt lineare Ursache-Wirkungs-Beziehungen zu suchen, betrachtet der systemische Ansatz zirkuläre Muster der Kommunikation und Interaktion. Zum Beispiel, wie beeinflusst das Verhalten einer Person das Verhalten anderer und wie wirkt sich das wiederum auf die erste Person aus?
Hypothesenbildung: Der Systemische Berater formuliert Hypothesen über die Dynamiken im System, die dann gemeinsam mit den Klienten überprüft werden.
Lösungsfokussierung: Die systemische Beratung legt Wert auf die Entwicklung von Lösungen und zukünftigen Möglichkeiten, anstatt sich auf die Problemanalyse zu konzentrieren. Der Fokus liegt auf dem, was funktioniert und wie dies ausgebaut werden kann.
Als Systemischer Berater und Aufstellungsleiter werden Sie ein Profi im Coaching und in der Beratung im Business.
Dies Ausbildung ist ein Aufbaukurs für Coaches, Trainer, Berater, Therapeuten, Mediatoren und Personalentwickler. Der Kurs ist ebenfalls eine Ergänzung zum MBM® – Master of Business Mediation.
Unser Institut ist staatlich anerkannt.
Grundlagen und Unterschiede der Aufstellungsarbeit
Die systemischen Gesetze | Grundlagen von verschiedenen Aufstellungsarbeiten | Wie stelle ich auf und leite eine Aufstellung | Auflösung eigener Muster und persönliche Themen | Einsatz in Familiensystemen und von Krankheitsbildern | Einsatz im Business | Sonderformen der Aufstellungsarbeit | Üben, üben, üben des systemischen Coachings und Stellen
Kennenlernen verschiedener Aufstellungsmethoden – Business und privat
Die systemischen Aufstellungen | Teamaufstellungen | Auftragsklärung | Personalauswahl | Zielfindung | Entscheidungsfindung | Üben, üben, üben des systemischen Coachings und Stellen
Die Aufstellungsarbeit nach den verschiedenen Lehren und Methoden
Systemische Aufstellungen | Nach Hellinger | Nach Jacob Levy Moreno | Nach Virgina Satir | Nach Psychogramm / Soziogramm / Genogramm | Welche Schulen gibt es? Heidelberger Schule, Mailänder Modell | Üben, üben, üben des systemischen Coachings und Stellen
Die Hotel- und Verpflegungskosten sind nicht in der Seminargebühr enthalten
Die Seminarinhalte haben mich sehr beeindruckt, ich war bei jedem Lernblock mit Begeisterung dabei. Ich bedanke mich herzlich für die Chance bei diesem Seminar dabei gewesen zu sein. Nach ca. 11 Jahren Berufserfahrung war diese Ausbildung die beste, interessanteste und effektivste in meinem Leben.
Was ich mitnehme? Vorschläge für Konfliktlösungen am Arbeitsplatz, Freundeskreis coachen, private und berufliche Auseinandersetzungen aus psychologischer Sicht betrachten und Lösungen finden, höhere Achtsamkeit im Alltagsleben, eigene Stärken mehr einsetzen und weiterentwickeln, beruflicher Switch in Richtung Coaching mit dazugehöriger Fortbildung
Empfehlenswert, da Praxisanwendungen (wäre im Fernstudium nicht gewesen), die Abwicklung ist komplett flüssig vonstatten gegangen, sehr gute Erreichbarkeit, Antworten kommen sofort. Außerdem wegen den Inhalten und dem Trainer!!!
Ich freue mich auf weitere Ausbildungen (und hoffentlich Coachings) bei Christian und der EBE. Ich bin unglaublich dankbar für die Lerninhalte und das Format, da mich diese beruflich und privat deutlich weiter gebracht haben.
Der Trainer hat ein strukturiertes und gut zu verfolgendes Vorgehen, Professionalität und die gleichzeitige Vermittlung des Gefühls Einzigartig zu sein.
Toll abgestimmte Konzepte innerhalb eines Themas, aber auch darüber hinaus bzw. Themenübergreifend und sogar Trainingsübergreifend.
Ein besseres Auftreten, mehr Selbstreflexion, besser Kommunikation, mehr Disziplin und die Stärkung meines Selbstwertgefühls, nehme ich aus dieser Fortbildung mit.
Tolles Backoffice, super Atmosphäre im Gebäude (man fühlt sich direkt wohl) und gutes “Wir-Gefühl” auch durch die Möglichkeit des gemeinsamen Abendessens.
Die Fortbildung “Train The Trainer (IHK)” stellt eine wertvolle Ressource für alle dar, die im Bereich der Erwachsenenbildung tätig sind oder eine solche Tätigkeit anstreben. Sie bietet nicht nur fundiertes theoretisches Wissen, sondern auch praktische Fähigkeiten, die unmittelbar im beruflichen Alltag angewendet werden können. Durch die Kombination aus Theorie und Praxis sind die Absolventen bestens gerüstet, um hochwertige und effektive Schulungsprogramme zu entwickeln und durchzuführen.
Hier kann man in einer sehr komprimierten Zeit viel Neues Wissen erlernen und sofort üben. Tolle Seminare, gute Atmosphäre. Preis/Leistung hervorragend.
Master Typo 3® aber auch alles andere versuche ich je nach Situation umzusetzen. Insbesondere um Gespräche und Verhandlungen mit Vorgesetzten, Gewerkschaften und Beschäftigten zu lenken und zu gestalten.
Ich höre jetzt anderen Menschen intensiver zu und beobachte diese noch genauer. Außerdem versuche ich mich persönlich besser zu behandeln.
Danke für alles. Insbesondere Christian aber auch Jörn haben diesen Seminaren viel Qualität und eine besondere Leichtigkeit gegeben. Ich habe mich persönlich in diesen Monaten sehr positiv verändert.
Ich habe schon viele Ausbildungen bei der European Business Ecademy gemacht und alle stehen für Qualität, Beständigkeit und einen hohen Nutzwert.
Die Wissensvermittlung ist praxisnah und lässt sich unmittelbar im Beruf und im täglichen Leben einsetzen.
Es wird nicht nur Wissen vermittelt, sondern auch sofort trainiert und somit gleich vertieft
Die Trainer sprechen eine klare und direkte Sprache, haben ein hohes Maß an Kompetenz und Erfahrung
und immer ein offenes Ohr.
Das erworbene Wissen und die Fähigkeiten erhöhen meinen Marktwert.
EUROPEAN Business-Ecademy
Bismarckstr. 1A
38640 Goslar
Deutschland
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